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人事部門だって水インフラの持続に貢献したい!

2019年11月13日

上下水道の持続と企業力(5)NJS [記事を読む]

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大企業のキャリアを捨て中小社長に 働き方改革で「技術で突き抜ける」

2019年11月1日

上下水道の持続と企業力(4)東亜グラウト工業 [記事を読む]

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社員がハッピーなら業績も上がる

2019年10月18日

上下水道の持続と企業力(3)オリジナル設計 [記事を読む]

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市民に分かりやすく情報開示を徹底

2019年8月1日

持続可能な水インフラと官民連携(14) 浜松ウォーターシンフォニー 最高執行責任者 佐藤丈弘氏に聞く(下) [記事を読む]

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多様な働き方を会社が準備し、社員が選ぶ

2019年7月22日

上下水道の持続と企業力(2)メタウォーター [記事を読む]

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新規事業を開拓したいのに人材が足りない!

2019年7月19日

官も民も人材不足 「民間企業が深刻な人材 [記事を読む]

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コスト管理に早くも民活の成果

2019年7月19日

持続可能な水インフラと官民連携(13) 浜松ウォーターシンフォニー 最高執行責任者 佐藤丈弘氏に聞く(上) [記事を読む]

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民間アイデアを引き出す性能発注を

2019年6月21日

持続可能な水インフラと官民連携(12)KPMG/あずさ監査法人 パートナー 村松啓輔氏、伊丹亮資氏に聞く(下) [記事を読む]

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適切な資産管理の推進が不可欠

2019年6月20日

持続可能な水インフラと官民連携(11)KPMG/あずさ監査法人 パートナー 村松啓輔氏、伊丹亮資氏に聞く(上) [記事を読む]

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広域化と官民連携の両輪で事業改革

2019年5月24日

持続可能な水インフラと官民連携(10)群馬東部水道企業団、越塚信夫局長に聞く(下) [記事を読む]

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